Als Logistiek Supervisor Sorteren op ons mailsorteercentrum in Den Bosch ga je taakgericht leidinggeven aan een team van gemiddeld 40-50 medewerkers, waaronder Technisch Operators, Procesexperts en productiemedewerkers. Je bent verantwoordelijk voor de standaard op de verschillende processen in het sorteercentrum.
Organisatie
Deze opdrachtgever is marktleider op het gebied van post en groeit op het gebied van pakketten en e-commerce. Naast dat ze actief zijn op het gebied van post, pakketten en e-commerce, bieden zij ook diensten aan op het gebied van data- en documentmanagement, direct marketing en fulfilment. Buiten Nederland zijn ze actief in Duitsland, het Verenigd Koninkrijk, Italië, België en Luxemburg.
Als Logistiek Supervisor Sorteren op ons mailsorteercentrum in Den Bosch ga je taakgericht leidinggeven aan een team van gemiddeld 40-50 medewerkers, waaronder Technisch Operators, Procesexperts en productiemedewerkers. Je bent verantwoordelijk voor de standaard op de verschillende processen in het sorteercentrum. Het is van belang dat je de prestaties en het welzijn van de medewerkers weet te faciliteren. Jij weet hun te coachen bij het maken van de juiste proceskeuzes en bij uitvoering van hun functie, zodat de juiste afgesproken kwaliteit wordt geborgd. Je geeft het goede voorbeeld en je weet je medewerkers te motiveren, waardoor er een prettig werkklimaat ontstaat.
Dagelijks zorg je ervoor dat de medewerkers hun kwantitatieve en kwalitatieve doelstellingen weten te behalen. Dit doe je door hun te coachen op competenties en procesdisciplines en ook aan te spreken op hun gedrag. De medewerkers worden ingepland op basis van de planning van de Control Room en jij verantwoordt daarnaast de gewerkte uren. Het realiseren van targets is voor jou geen probleem; dit doe je door te sturen op de juiste bezettingsmix, de kwaliteit en vakkennis van je team.
Verder breng je hun opleidingsbehoefte in kaart en je stemt deze regelmatig af met de People Coach. Daarnaast neem je regelmatig deel aan verbetertrajecten en je bent onderdeel van implementatie van verbetertrajecten. Je komt met initiatieven en verbeteracties en voert deze uit op de werkvloer. Je hebt nauw, intensief contact met de People Coach en het Service Centrum Operatie. Je maakt deel uit van het team onder leiding van de Manager Sorteren van jouw sorteercentrum.
Aangezien ons sorteerproces van vroeg tot laat verloopt, draai je ook wisselende diensten.
Of je nu op zoek bent naar een uitzendkracht, werving en selectie of detachering. Progress staat voor jou klaar!
