Blog

logo white

ALTIJD MAXIMAAL

1

Onze blogs

Van wervingsplan tot aanname: Hoe creëer je op maat gemaakte oplossingen voor je technische vacatures?

Het werven van technische specialisten is een uitdaging die vraagt om een gerichte...

De toekomst van technische banen: Welke vaardigheden zijn straks onmisbaar?

De technologische vooruitgang gaat razendsnel. Automatisering, kunstmatige intelligentie (AI), duurzaamheid en digitalisering veranderen...

Waarom snelheid belangrijk is bij het werven van technische specialisten

De vraag naar technische specialisten is hoger dan ooit. Ingenieurs, IT-experts en andere...

Hoe je met headhunters samenwerkt voor het vinden van de juiste technici binnen jouw niche

De zoektocht naar gespecialiseerde technici kan een enorme uitdaging zijn. In een arbeidsmarkt...

De rol van soft skills bij technische vacatures: Waarom ze niet over het hoofd gezien mogen worden

Bij het werven van technische specialisten ligt de focus vaak op harde vaardigheden:...

5 veelgemaakte fouten bij het werven van technische specialisten – en hoe je ze voorkomt

De werving van technische specialisten is een uitdaging waar veel bedrijven tegenaan lopen....

Hoe bepaal je de juiste selectiecriteria voor technische vacatures?

Het invullen van technische vacatures is voor veel bedrijven een grote uitdaging. De...

De toekomst van recruitment: Automatisering in werven en selectie van technische medewerkers

De manier waarop bedrijven technische medewerkers werven en selecteren verandert razendsnel. De arbeidsmarkt...

Wat maakt een goede wervings- en selectietechniek in de technieksector?

De technieksector staat al jaren onder druk door een tekort aan gekwalificeerde professionals....

Diversiteit en inclusiviteit

In de blogpost over diversiteit en inclusiviteit wordt de nadruk gelegd op de...

EcoVadis beloont Progress met een medaille!

EcoVadis beloont Progress met een medaille! Progress heeft de bronzen medaille van EcoVadis...

Werken bij de Rabobank, dankzij Progress

Werken bij de Rabobank, dankzij Progress Wij horen graag hoe kandidaten onze samenwerking...

Hoe kun je als werkgever mensen naar je toe stimuleren, groeien en behouden?

Een goede ICT-er aan boord krijgen is al moeilijk, maar een geweldige ICT-er...

Tips voor het aannemen van een nieuwe medewerker

Ben jij op zoek naar nieuwe medewerkers die jouw bedrijf moeten komen versterken?...

De energie van Progress

Onze collega Dorus heeft een artikel geschreven over de schaarste in de energiesector,...

Waarom is klantenservice zo belangrijk?

Met marketing trek je klanten naar je toe. Om klanten vervolgens te behouden,...

Wifi verbetering bij een klant

Onze kandidaten maken dagelijks wat mee. Zo ook Soeradj Mahabiersing, een in-home monteur...

De manier waarop we met klanten omgaan

De manier waarop medewerkers met klanten omgaan, heeft veel invloed op het succes...

Generatie Z betreedt de tech sector

Steeds meer talent uit Generatie Z betreedt de Tech sector. Het is van...

Trends die impact maken

In deze tijd van een overspannen arbeidsmarkt moeten recruiters hun uiterste best doen...

Tech talent werven

In de afgelopen jaren heeft er een stijging plaatsgevonden in het aantal IT-vacatures....

Snel personeel nodig?

Ben je op zoek naar een kandidaat?
Bellen gaat sneller, bel nu direct!

+31 85 064 0436

Bericht ons voor je aanvraag


    Hulp nodig? Chat met ons.